Bộ câu hỏi trắc nghiệm môn Quản lý bán hàng - Phần 11

Nhiệm vụ của nhà quản trị bán hàng:

Người khởi xướng là:

Bước đầu tiên trong quy trình lập kế hoạch bán hàng:

Bước cuối cùng trong quy trình lập kế hoạch bán hàng:

Để thuyết phục những khách hàng khó tính người bán hàng cần làm gì?

Câu nào không phải bản chất của phản đối của khách hàng?

Kỹ năng bán hàng thường trải qua mấy bước?

Quy trình bán hàng trưc tiếp gồm bao nhiêu bước?

Đâu không phải là yêu cầu cần tuân thủ khi thuyết phục khách hàng:

Kết cấu của bài thuyết trình:

Nguyên nhân khách hàng hờ hững với sản phẩm?

Tổ chức nghiên cứu chuyên biệt về bán hàng, nhằm xác định:

Tiến trình bán hàng gồm 5 bước sau:

Để trở thành giám đốc bán hàng chuyên nghiệp thì cần những gì?

Quá trình lựa chọn nhân viên bán hàng để bổ nhiệm Giám đốc bán hàng gồm mấy bước chính?

Bán hàng là một nghề có nhiều cơ hội thăng tiến vì?

Chức năng của giám đốc bán hàng là gì?

Mục tiêu của giám đốc bán hàng là gì?

Thế nào là một giám đốc bán hàng hiệu quả?

Một trong những khó khăn lớn nhất của giám đốc bán hàng mới khi chuyển tiếp từ nhân viên lên giám đốc bán hàng là gì?

Kỹ năng yêu cầu cho Giám đốc bán hàng cần có:

Thu nhập của nhân viên bán hàng bao gồm:

Thành phần của lương cứng của nhân viên bán hàng không bao gồm:

Các khoản phúc lợi của nhân viên bán hàng không bao gồm:

Phần mềm trong thù lao trả cho nhân viên bán hàng bao gồm:

Lương cứng của nhân viên bán hàng bao gồm:

“Phương tiện đi lại” thuộc:

“Lương cứng của nhân viên bán hàng” không bao gồm:

Cơ cấu tổ chức theo khách hàng thì doanh nghiệp sẽ phân công nhân viên bán hàng phụ trách ............................ để bán cho .........................................

Giai đoạn đầu tiên của quá trình lựa chọn nhân viên bán hàng để bổ nhiệm Giám đốc bán hàng là gì: