Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, công chức Loại C, gồm nhũng ai?

A. Nhũng người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên cao cấp hoặc tương đương

B. Nhũng người được bổ nhiệm vào ngạch cán sự hoặc tương đương

C. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương

D. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên chính hoặc tương đương

Câu 1: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; một trong các nguyên tắc trong tuyển đụng công chức là gì?

A. Bảo đảm tuyển đúng đối tượng theo vị trí việc làm

B. Bảo đảm công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật

C. Bảo đảm công bằng, đúng chế độ chính sách theo quy định của pháp luật

D. Bảo đảm ưu tiên tuyển dụng người có trình độ đào tạo cao hơn

Câu 2: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, nhũng người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên chính hoặc tương đương thuộc công chức loại gì?

A. Loại B

B. Loại A

C. Loại C

D. Loại D 

Câu 3: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; cán bộ 02 năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ thì cơ quan, tổ chức có thẩm quyền giải quyết như thế nào?

A. Buộc thôi việc

B. Cách chức

C. Miễn nhiệm, cho thôi làm nhiệm vụ

D. Điều động sang cơ quan khác

Câu 4: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào ngạch đưọc bả nhiệm, công chức Loại D, gồm những ai?

A. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên cao cấp hoặc tương đương

B. Những người được bổ nhiệm vào ngạch cán sự hoặc tương đương và nhân viên

C. Những người được bồ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương

D. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên chính hoặc tưong đương

Câu 5: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào kết quả đánh giá, cán bộ được phân loại đánh giá thành mấy loại?

A. 04 loại

B. 05 loại

C. 03 loại

D. 02 loại

Câu 6: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, những người đưọo bẳ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương thuộc công chức loại gì?

A. Loại D

B. Loại B

C. Loại A

D. Loại C