Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: Công chức được đánh giá theo nội dung nào sau đây? 

A. a. Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan, tổ chức, đơn vị; b. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong và lề lối làm việc

B. a. Năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; b. Kết quả thực hiện nhiệm vụ theo quy định của pháp luật, theo kế hoạch đề ra hoặc theo công việc cụ thể được giao; tiến độ và chất lượng thực hiện nhiệm vụ. Việc đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ phải gắn với vị trí việc làm, thể hiện thông qua công việc, sản phẩm cụ thể 

C. a. Tinh thần trách nhiệm và phối hợp trong thực hiện nhiệm vụ; b. Thái độ phục vụ nhân dân, doanh nghiệp đối với những vị trí tiếp xúc trực tiếp hoặc trực tiếp giải quyết công việc của người dân và doanh nghiệp

D. Cả 3 ý trên đều đúng

Câu 1: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008: quyền lợi công chức tham gia đào tạo, bồi dưỡng là gì?

A. Hưởng nguyên lương và phụ cấp

B. Hưởng 40% lương và phụ cấp

C. Không được lương và phụ cấp 

D. Hưởng 01 phần lương và phụ cấp

Câu 2: Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Việc bổ nhiệm công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý phải dựa vào căn cứ nào sau đây? 

A. Nhu cầu, nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị

B. Tiêu chuẩn, điều kiện của chức vụ lãnh đạo, quản lý

C.  Đáp án 1 và 2 đúng

D. Đáp án 1 và 2 sai

Câu 3: Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Việc tuyển chọn, bổ nhiệm Thẩm phán Tòa án nhân dân, Kiểm sát viên Viện kiểm sát nhân dân được thực hiện theo quy định của pháp luật nào?

A. pháp luật về tổ chức Tòa án nhân dân và pháp luật về tổ chức Viện kiểm sát nhân dân

B. Luật cán bộ, công chức 

C. Luật hành chính

D. Cả 3 ý trên đều đúng

Câu 4: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019, việc nâng ngạch công chức phải căn cứ vào?

A. Tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của ngạch

B. Tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ của ngạch và phù hợp với nhiệm vụ được giao

C. Vị trí việc làm và thông qua thi tuyển

D. Vị trí việc làm, phù hợp với cơ cấu ngạch công chức của cơ quan, tổ chức, đơn vị và được thực hiện thông qua thi nâng

Câu 5: Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Việc bổ nhiệm vào ngạch công chức được thực hiện trong trường hợp nào?

A. Người được tuyển dụng đã hoàn thành chế độ tập sự

B. Công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch

C. Công chức chuyển sang ngạch tương đương 

D. Cả 3 ý trên đều đúng

Câu 6: Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Hình thức đào tạo, bồi dưỡng công chức bao gồm?

A. Bồi dưỡng theo tiêu chuẩn ngạch công chức

B. Đào tạo, bồi dưỡng theo các chức danh lãnh đạo, quản lý

C. Đáp án 1 và 2 đúng

D. Đáp án 1 và 2 sai