Câu hỏi: Phương pháp để cho tất cả các thành viên trong nhóm viết ý tưởng của mình ra giấy một cách độc lập, không thảo luận trước khi tổng kết lại và từng thành viên sẽ đóng góp ý kiến cho ý tưởng của người khác; đó là phương pháp:
A. Động não
B. Nhóm danh nghĩa
C. Kỹ thuật bắt chước thiên nhiên
D. Tất cả đều sai.
Câu 1: Các kỹ năng có bản của nhà quản trị là gì?
A. Chuyên môn, giao tiếp, thực tế
B. Kỹ thuật, chuyên môn, giao tiếp
C. Lãnh đạo, diễn giải, quan hệ
D. Kỹ thuật, quan hệ, nhận thức
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 2: Các vai trò tương tác bao gồm?
A. Vai trò: đại diện, phát ngôn, khởi sướng
B. Vai trò: lãnh đạo, liên lạc, giám sát
C. Vai trò: thương thảo, lãnh đạo, thông tin
D. Vai trò: đại diện, lãnh đạo, liên lạc
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 3: Kỹ năng cơ bản của nhà lãnh đạo.
A. Kỹ năng hoạch định
B. Kỹ năng tổ chức
C. Kỹ năng nhận thức
D. Kỹ năng diễn giải
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 4: Ưu điểm của phong cách độc đoán là gì?
A. Nó cho phép khai thác những sáng kiến và kinh nghiệm của những người dưới quyền,của tập thể
B. Nó cho phép phát huy tối đa năng lực sáng tạo của người dưới quyền
C. Nó cho phép giải quyết một cách nhanh chóng các nhiệm vụ
D. Cả a, b, c đều đúng
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 5: Nguyên tắc “cho đi một cái gì đó nhằm đạt được một cái khác” là nguyên tắc của chiến lược nào sau đây?
A. Chiến lược liên minh
B. Chiến lược mặc cả
C. Chiến lược tham khảo cấp trên
D. Chiến lược trừng phạt
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 6: Ưu điểm của phong cách lãnh đạo độc đoán
A. Cho phép khai thác những sáng kiến, kinh nghiệm của những người dưới quyền, của tập thể
B. Cho phép phát huy tối đa năng lực sánh tạo của người dưới quyền.
C. Cho phép giải quyết một cách nhanh chóng các nhiệm vụ
D. Cả 3 đáp án trên
18/11/2021 0 Lượt xem

Câu hỏi trong đề: Trắc nghiệm nghệ thuật lãnh đạo - Phần 6
- 11 Lượt thi
- 50 Phút
- 40 Câu hỏi
- Người đi làm
Cùng danh mục Trắc nghiệm hành chính nhân sự
- 609
- 1
- 10
-
60 người đang thi
- 645
- 5
- 30
-
82 người đang thi
- 900
- 5
- 30
-
12 người đang thi
- 545
- 4
- 40
-
37 người đang thi
Chia sẻ:
Đăng Nhập để viết bình luận