Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Cơ quan nào quy định chi tiết Nội dung đánh giá công chức?

A. Bộ nội vụ

B. Cơ quan ngang bộ

C. Chính phủ

D. Người đứng đầu cơ quan quản lý Công chức

Câu 1: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Nội dung ở phương án nào sau đây là sai?

A. Việc thi nâng ngạch, xét nâng ngạch phải bảo đảm nguyên tắc cạnh tranh, công khai, minh bạch, khách quan và đúng pháp luật

B. Công chức trúng tuyển kỳ thi nâng ngạch hoặc xét nâng ngạch được hưởng lương ở ngạch trúng tuyển và được bố trí vào vị trí việc làm tương ứng với ngạch trúng tuyển

C. Việc nâng ngạch công chức phải căn cứ vào vị trí việc làm, phù hợp với cơ cấu ngạch công chức của cơ quan, tổ chức, đơn vị và được thực hiện thông qua thi nâng ngạch hoặc xét nâng ngạch

D. Công chức có đủ tiêu chuẩn, điều kiện để đảm nhận vị trí việc làm tương ứng với ngạch cao hơn thì được đăng ký dự thi nâng ngạch hoặc xét nâng ngạch

Câu 2: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Có bao nhiêu nội dung đánh giá Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý?

A. 10 nội dung

B.  9 nội dung

C. 11 nội dung

D. 8 nội dung

Câu 3: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Có bao nhiêu trường hợp Công chức đủ các tiêu chuẩn, điều kiện (Trừ tiêu chuẩn, điều kiện đáp ứng yêu cầu về thời gian công tác tối thiểu đối với từng ngạch công chức) dự thi nâng ngạch được xét nâng ngạch

A. 3 trường hợp

B. 2 trường hợp

C.  4 trường hợp

D. 1 trường hợp

Câu 4: Theo Luật Cán bộ, Công chức 2008 có bao nhiêu hình thức nâng ngạch Công chức

A. 4 hình thức

B.  2 hình thức

C.  1 hình thức

D. 3 hình thức

Câu 5: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019 ngạch công chức mới so với Luật Cán bộ, Công chức 2008 do cơ quan nào qui định?

A. Chính phủ

B.  Quốc hội

C.  Bộ Nội Vụ

D. Nhà nước

Câu 6: Theo Luật Cán bộ, Công chức 2008 và 2019 sửa đổi Ngạch là: 

A. Ngạch là tên gọi thể hiện thứ bậc về năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của công chức

B. Ngạch là tên gọi thể hiện cấp bậc về năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của công chức

C. Ngạch là tên gọi thể hiện vị trí việc làm thể hiện về năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của công chức

D. Tất cả các phương án đều đúng