Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, những người được bổ nhiệm vào ngạch cán sự hoặc tương đương và nhân viên thuộc công chức loại gì?

A. Loại A

B.  Loại C

C.  Loại D

D. Loại B

Câu 1: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; công chức đã được đào tạo, bồi dưỡng nếu tự ý bỏ việc, xin thôi việc thì phải có trách nhiệm đền bù các khoản chi phí nào?

A. Phải đền bù tiền tàu, xe, tiền công tác phí trong quá trình đào tạo, bồi dưỡng

B. Phải đền bù toàn bộ chi phí đào tạo, bồi dưỡng và tiền lương, phụ cấp

C. Phải đền bù chi phí đào tạo, bềỉ dưõng theo quy định của pháp luật

D. Phải đền bù tiền lương, phụ cấp trong thời gian tham gia đào tạo, bồi dưỡng

Câu 2: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; Ngạch công chức là gì?

A. Tên gọi thể hiện thứ bậc về năng lực và trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của công chức

B. Tên gọi thể hiện yêu cầu về trinh độ chuyên môn của người dự tuyển công chức

C. Tên gọi thể hiện trật tự, thứ bậc trong cơ quan hành chính nhà nước các cấp

D. Tên gọi thể hiện yêu cầu của vị trí việc làm trong các cơ quan hành chính nhà nước

Câu 3: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; cơ quan, tổ chức, đơn vị quản lý cán bộ ra quyết định nghỉ huu trước mấy tháng, tính đến ngày cán bộ nghỉ hưu?

A. 04 tháng

B. 03 tháng

C. 01 tháng

D. 02 tháng

Câu 4: Theo Nghị định số 09/2010/NĐ-CP ngày 08/02/20110 của Chính phủ, văn bản hành chính bao gồm những loại nào?

A. Báo tường

B.  Phiếu gửi

C. Phiếu chuyển

D.  Bản thỏa thuận

Câu 5: Theo Luật Cán bộ, công chức năm 2008; nguyên tắc "Bảo đảm thứ bậc hành chính và sự phối hợp chặt chẽ" là một trong các nguyên tắc gì?

A. Trong tuyển dụng công chức

B. Trong xử lý kỷ luật cán bộ, công chức

C. Trong thi hành công vụ

D. Trong đánh giá cán bộ, công chức

Câu 6: Theo quy định tại Thông tư số 01/2011/TT-BNV, có bao nhiêu mức để xác định độ mật của văn bản?

A. 4 mức

B. 3 mức

C. 2 mức

D. 1 mức