Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: căn cứ vào kết quả đánh giá, công chức được phân loại đánh giá theo mấy mức?

A. 04 mức

B.  06 mức

C.  03 mức

D. 05 mức

Câu 1: Công chức bị kỷ luật giáng chức hoặc cách chức thì thời hạn nâng lương bị kéo dài là bao nhiêu?

A. 12 tháng

B.  9 tháng

C. 6 tháng

D. 3 tháng

Câu 2: Theo Luật cán bộ, công chức năm 2008, hình thức kỷ luật nào sau đây không áp dụng đối với cán bộ?

A. Cảnh cáo

B. Cách chức

C. Giáng chức

D. Bãi nhiệm

Câu 3: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Căn cứ vào kết quả đánh giá, cán bộ được xếp loại chất lượng theo bao nhiêu mức? 

A. 7 mức

B.  5 mức

C.  4 mức

D. 6 mức

Câu 4: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: một trong những hình thức kỷ luật đối với công chức là gì?

A. Cảnh cáo

B. Kiểm điểm nghiêm túc

C.  Cho thôi việc

D. Phê bình, rút kinh nghiệm

Câu 5: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Cơ quan nào quy định chính sách trọng dụng và đãi ngộ đối với người có tài năng trong hoạt động công vụ trong cơ quan, tổ chức, đơn vị do cấp tỉnh quản lý

A. Sở nội vụ

B. Uỷ ban nhân cấp tỉnh

C.  Hội đồng nhân dân cấp tỉnh

D. Tất cả các phương án đều đúng

Câu 6: Theo quy định, công chức phải thôi việc trong các trường hợp nào?

A. Bị kỷ luật buộc thôi việc

B. Không hoàn thành nhiệm vụ 2 năm liên tiếp

C. Bị kết án phạt tù mà không được hưởng án treo hoặc bị kết án về tội phạm tham nhũng

D. Tất cả các trường hợp trên