Câu hỏi: Thế nào là phong cách lãnh đạo?
A. Là dạng hành vi người đó thể hiện khi thực hiện các nổ lực ảnh hưởng đến người khác theo nhận thức của đối tượng.
B. Là cách thức người đó điều khiển các đối tượng dưới quyền
C. Là cách quản lý
D. Là sự kết hợp giữa tính cách và môi trường làm việc
Câu 1: Nghiên cứu của Kurt Lewin không bao gồm phong cách nào sau đây:
A. Phong cách độc đoán
B. Phong cách dân chủ
C. Phong cách tự do
D. Phong cách thả nổi
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 2: Quyền lực cá nhân được tạo ra từ:
A. Tài năng chuyên môn
B. Sự thân thiện, sự trung thành
C. Sức thu hút, hấp dẫn
D. Tất cả đều đúng.
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 3: Một trong những kĩ năng trình bày vấn đề là:
A. Khái quát hóa vấn đề
B. Chỉ ra nguyên nhân của vấn đề
C. Khái quát hóa mục tiêu chủ yếu
D. Suy luận vấn đề
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 4: Chiến lược trừng phạt thường được sử dụng với:
A. Cấp dưới
B. Cấp trên
C. Cả 2 câu trên đều đúng
D. Cả 2 câu đều sai
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 5: Quyền lực cá nhân đề cập đến các vấn đề nào sau đây?
A. Quyền hạn chính thức
B. Tài năng chuyên môn
C. Sự kiểm soát đối với thông tin .
D. Quyền trừng phạt
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 6: Chiến lược mặc cả:
A. Cho đi một các gì đó nhằm đạt được cái khác
B. Được sử dụng tốt ở nơi cả hai bên đều có quyền ngang bằng nhau và đều có quyền thưởng cho nhau
C. Nhược điểm là tập cho đối tượng quen với sự trao đồi.
D. Tất cả đều đúng.
18/11/2021 0 Lượt xem

Câu hỏi trong đề: Trắc nghiệm nghệ thuật lãnh đạo - Phần 4
- 2 Lượt thi
- 50 Phút
- 40 Câu hỏi
- Người đi làm
Cùng danh mục Trắc nghiệm hành chính nhân sự
- 584
- 1
- 10
-
70 người đang thi
- 624
- 5
- 30
-
74 người đang thi
- 864
- 5
- 30
-
97 người đang thi
- 523
- 4
- 40
-
53 người đang thi
Chia sẻ:
Đăng Nhập để viết bình luận