Câu hỏi: Theo quy định tại Nghị định số 34/201Ỉ/NĐ-CP của Chính phủ; Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có hành vi vi phạm pháp luật "Sử dụng giấy tờ không hợp pháp để được bổ nhiệm chức vụ" thì bị xử lý kỷ luật bằng hình thức nào?

A. Cách chức

B. Buộc thôi việc

C. Cảnh cáo

D. Khiển trách

Câu 1: Theo quy định tại Nghị định số 34/2011/NĐ-CP của Chính phủ; Công chức "lợi đụng vị trí công tác, cố ý làm trái pháp luật với mục đích vụ lợi" thì bị xử lý kỷ luật bằng hình thức nào?

A. Hạ bậc lương

B. Giáng chức

C. Cách chức

D. Cảnh cáo

Câu 2: Theo Chỉ thị số 26/CT-TTg ngày 05/9/2016 của Thủ tướng Chính phủ; cơ quan được giao giúp Chính phủ đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện kỷ luật, kỷ cương của các cơ quan hành chính nhà nước là cơ quan nào?

A. Bô Nội vụ

B. Thanh tra Chính phủ

C. Văn phòng Chính phủ

D. Bộ Tư pháp

Câu 3: Theo quy định tại Nghị định số 34/2011/NĐ-CP của Chính phủ; Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý có hành vi vi phạm pháp luật "Không hoàn thành nhiệm vụ quản lý, điều hành theo sự phân công mà không có lý do chính đáng, để xảy ra hậu quả nghiêm trọng" thì bị xử lý kỷ luật bằng hình thức nào?

A. Buộc thôi việc

B. Hạ bậc lương

C. Giáng chức

D. Cách chức

Câu 4: Theo Quyết định số 129/2007/QĐ-TTg ngày 02/8/2007 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Quy chế văn hóa công sở tại các cơ quan hành chính nhà nước; khi giao tiếp và ứng xử với đồng nghiệp, cán bộ, công chức, viên chức phải có thái độ như thế nào?

A. Cởi mở, chân thành, giúp đỡ chân tình

B. Có thái độ trung thực, thân thiên, hơp tác

C. Thân mật, lắng nghe, thấu hiểu và chia sẻ

D. Cầu thị, giải thích, hướng dẫn rõ ràng, cụ thể

Câu 5: Theo quy định tại Nghị định số 34/2011/NĐ-CP của Chính phủ; hình thức kỷ luật "Cách chức" áp dụng đối với đối vói đối tượng nào?

A. Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

B. Công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

C. Viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

D. Viên chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

Câu 6: Theo quy định tại Nghị định số 34/201Ị/NĐ-CP của Chính phủ; Công chức có hành vi vi phạm pháp luật "Sử dụng giấy tờ không hợp pháp để được tuyển dụng vào cơ quan, tổ chức, đơn vị" thì bị xử lý kỷ luật bằng hình thức: 

A. Buộc thôi việc

B. Khiển trách

C. Cảnh cáo

D. Hạ bậc lương