Câu hỏi: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Đánh giá công chức theo quý, tháng hoặc tuần là kết quả đánh giá làm căn cứ để thực hiện đánh giá công chức:

83 Lượt xem
30/08/2021
3.1 8 Đánh giá

A. Đánh giá hàng năm

B. Đánh giá trước khi kết thúc thời gian luân chuyển, biệt phái

C. Đánh giá trước khi thực hiện xét nâng ngạch, nâng lương trước thời hạn, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, quy hoạch, điều động

D. Tất cả các phương án đều đúng

Đăng Nhập để xem đáp án
Câu hỏi khác cùng đề thi
Câu 1: Theo Luật Cán, Công sửa đổi năm 2019. Chọn phương án đúng?

A. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền cho thôi việc đối với công chức có 02 năm liên tiếp được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ

B. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền cho thôi việc đối với công chức có 01 năm được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ

C. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền cho thôi việc đối với công chức có 03 năm không liên tiếp được xếp loại chất lượng ở mức không hoàn thành nhiệm vụ

D. Tất cả các phương án đều đúng

Xem đáp án

30/08/2021 1 Lượt xem

Câu 3: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Nội dung đánh giá Công chức “Năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ” là một trong những nội dung đánh giá của Công chức nào?

A. Công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

B. Công chức không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

C. Cả (1) và (2) sai

D. Cả (1) và (2) đúng

Xem đáp án

30/08/2021 1 Lượt xem

Xem đáp án

30/08/2021 2 Lượt xem

Câu 6: Theo Luật Cán bộ, Công chức sửa đổi năm 2019. Kết quả xếp loại chất lượng Công chức không được?

A. Công khai trên mạng xã hội

B. Công khai trong cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi Công chức công tác

C. Lưu vào hồ sơ Công chức

D. Thông báo đến Công chức được đánh giá

Xem đáp án

30/08/2021 0 Lượt xem

Chưa có bình luận

Đăng Nhập để viết bình luận

Trắc nghiệm môn Kiến thức chung ôn thi viên chức, công chức có đáp án - Phần 27
Thông tin thêm
  • 1 Lượt thi
  • 30 Phút
  • 30 Câu hỏi
  • Người đi làm