Câu hỏi: Theo Luật cán bộ, công chức 2008, Căn cứ vào vị trí công tác, công chức được phân thành mấy loại?
A. 5
B. 4
C. 3
D. 2
Câu 1: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, công chức Loại D, gồm những ai?
A. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên cao cấp hoặc tương đương
B. Những người được bổ nhiệm vào ngạch cán sự hoặc tương đương và ngạch nhân viên
C. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương
D. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên chính hoặc tương đương
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 2: Theo Nghị định số 37/2014/NĐ-CP ngày 05/5/2014 của Chính phủ,cơ quan chuyên môn nào tham mưuUBND cấp huyện thực hiện chức năng quản lý nhà nước về bảo hiểm y tế?
A. Phòng Y tế
B. Phòng Nội vụ
C. Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội
D. Phòng Tư pháp
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 3: Theo Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: căn cứ vào ngạch được bổ nhiệm, công chức Loại B, gồm những ai?
A. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương
B. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên chính hoặc tương đương
C. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên cao cấp hoặc tương đương
D. Những người được bổ nhiệm vào ngạch chuyên viên hoặc tương đương
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 4: Theo quy định tại Luật Cán bộ, công chức 2008, sửa đổi năm 2019: phân biệt công chức theo ngạch được bổ nhiệm, công chức gồm có mấy loại?
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 5: Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật năm 2015 quy định UBNĐ cấp tỉnh ban hành văn bản quy phạm pháp luật nào sau đây?
A. Quyết định
B. Chỉ thị
C. Nghị quyết
D. Nghị quyết liên tịch
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 6: Theo Nghị quyết số 1211/2016/UBTVQH13 ngày 25/5/2016 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội, tiêu chuẩn quy mô dân số của thành phố trực thuộc trung ương là bao nhiêu?
A. Từ 1.500.000 người trở lên
B. Từ 1.400.000 người trở lên
C. Từ 1.000.000 người trở lên
D. Từ 900.000 người trờ lên
30/08/2021 1 Lượt xem
- 0 Lượt thi
- 30 Phút
- 30 Câu hỏi
- Người đi làm
Chia sẻ:
Đăng Nhập để viết bình luận