Câu hỏi: Công chức vi phạm quy định Luật cán bộ, công chức năm 2008 và các quy định khác của pháp luật tùy theo tinh chất, mức độ mà phải chịu một trong các hình thức kỷ luật từ thấp đến cao như thế nào?

A. Khiển trách, cảnh cáo, cách chức, buộc thôi việc 

B. Khiển trách, hạ bậc lương, cách chức, buộc thôi việc 

C. Cảnh cáo, cách chức, giáng chức, buộc thôi việc 

D. Khiển trách, cảnh cáo, hạ bậc lượng, giáng chức, cách chức, buộc thôi việc

Câu 1: Luật cán bộ, công chức 2008 quy định cơ quan, tổ chưc, đơn vị có thẩm quyền giải quyết thôi việc đối với công chức:

A. 02 năm liên tiếp hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực 

B. 02 năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ

C. 02 năm liên tiếp, trong đó có 01 năm hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực và 01 năm không hoàn thành nhiệm vụ 

D. 02 năm liên tiếp, trong đó 01 năm hoàn thành tốt nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực và 01 năm không hoàn thành nhiệm vụ 

Câu 2: Phương án nào dưới đây đúng với quy định về thẩm quyền quyết định biên chế và quản lý cán bộ,công chức trong Luật cán bộ,  công chức năm 2008?

A. Bộ nội vụ là cơ quan quyết định biên chế và quản lý cán bộ, công chức làm việc trong cơ quan hành chính Nhà nước ở Trung ương, quy định mức biên chế hành chính, sự nghiệp thuộc UBND 

B. Chính phủ quyết định biên chế và quản lý cán bộ, công chức làm việc trong cơ quan Tòa án và Viện Kiểm sát 

C. Chính phủ quyết định biên chế công chức của bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, cấp  tỉnh, đơn vị sự nghiệp công lập của Nhà nước 

D. Bộ Nội vụ quyết định biên chế cán bộ, công chức của Văn phòng UBND

Câu 3: Công chức A có hành vi vi phạm quy định của Luật cán bộ, công chức vào ngày 10/10/2014, thời hiệu xử lý kỷ luật đối với công chức A theo quy định của Luật cán bộ, công chức 2008 được tính từ thời điểm nào đến thời điểm nào?

A. Ngày 10/10/2014 đến ngày 09/10/2016 

B. Tháng 10/2014 đến tháng 09/2016 

C. Ngày 10/10/2014 đến ngày 09/12/2014 

D. Tháng 10/2014 đến tháng 01/2015

Câu 4: Theo quy định tại Luật cán bộ, công chức 2008, công chức bị kỷ luật giáng chức hoặc cách chức thì thời hạn năng lượng bị kéo dài là bao nhiêu?

A. 03 tháng 

B. 06 tháng 

C. 09 tháng 

D. 12 tháng

Câu 5: Theo Luật cán bộ, công chức năm 2008, hoạt động nào không nằm trong nội dung quản lý cán bộ, công chức?

A. Xây dựng kế hoạch, quy hoạch cán bộ, công chức 

B. Ban hành quy chế làm việc của các tổ chức trong hệ thống chính trị 

C. Quy định chức danh và cơ cấu cán bộ 

D. Mô tả, quy định vị trí việc làm và cơ cấu công chức để xác định số lượng biên chế

Câu 6: Theo quy định tại Luật cán bộ, công chức 2008, cán bộ, công chức bị kỷ luật từ khiển trách đến cách chức thì không thực hiện việc nâng ngạch, quy hoạch, đào tạo, bổ nhiệm trong thời hạn:

A. 03 tháng 

B. 06 tháng 

C. 09 tháng 

D. 12 tháng