Câu hỏi: Chức năng nào sau đây là chức năng của quản trị văn phòng ?
A. Tham mưu,tổng hợp
B. Tổ chức thực hiện công việc văn phòng
C. Đại diện
D. Hậu cần
Câu 1: Thông tin là?
A. Sản phẩm,tài sản vô hình
B. Thông tin pháp luật
C. Thông tin pháp luật
D. Tài sản của từng cá nhân
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 2: Quản lý cán bộ, nghiệp vụ chuyên môn theo quy định của pháp luật và quy định của cơ quan tổ chức là?
A. Nguyên tác hoạt động của văn phòng
B. Tổ chức văn phòng
C. Cơ cấu tổ chức văn phòng
D. Nhiệm vụ của văn phòng
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 3: Nhược điểm của hình thức tập trung một đầu mối?
A. Dễ dẫn đến vi phạm chế độ thủ trưởng
B. Không phù hợp vói công việc tập trung cao
C. Khó điều hành công việc
D. Khó chuyên môn hóa,khó tập trung đúng mức tầm quan trọng của từng loại công việc
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 4: Công việc của bộ phân văn thư?
A. Quản lý,điều hành công tác tiếp nhận
B. Xử lý,bảo quản văn bản trong và ngoài cơ quan ,tổ chức
C. Chuyển giao văn bản trong và ngoài cơ quan ,tổ chức
D. Quản lý, điều hành công tác tiếp nhận ,xử lý bảo quản văn bản trong và ngoài cơ quan tổ chức.chuyển giao văn bản trong và ngoài cơ quan tổ chức
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 5: Yếu tố nào không ảnh hưởng đến tâm lý làm việc của nhân viên văn phòng?
A. Thời tiết
B. Ánh sáng
C. Không khí
D. Âm thanh
18/11/2021 0 Lượt xem
Câu 6: Hiện nay các cơ quan tổ chức thường sử dụng nhiều loại máy móc thiết bị nhằm mục đích gì?
A. Tăng tính thẩm mỹ văn phòng
B. Đáp ứng nhu cầu công việc cho nhân viên
C. Tạo sự dễ dàng thuận tiện cho công tác bảo quản và lưu trữ thông tin
D. Hiện đại hóa công tác văn phòng,theo kịp xu hướng phát triển của thời đại .phục vụ tốt ,đáp ứng kịp thời các công việc văn phòng
18/11/2021 0 Lượt xem

Câu hỏi trong đề: Trắc nghiệm môn quản trị văn phòng
- 5 Lượt thi
- 50 Phút
- 30 Câu hỏi
- Người đi làm
Cùng danh mục Trắc nghiệm hành chính nhân sự
- 638
- 1
- 10
-
47 người đang thi
- 931
- 5
- 30
-
91 người đang thi
- 550
- 4
- 40
-
93 người đang thi
- 566
- 4
- 40
-
36 người đang thi
Chia sẻ:
Đăng Nhập để viết bình luận