Câu hỏi: Theo Luật Viên chức sửa đổi 2019 Nội dung ở phương án nào sau đây là đúng?

A. Việc chuyển đổi đơn vị sự nghiệp sang mô hình doanh nghiệp, trừ một số đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực y tế

B. Việc chuyển đổi đơn vị sự nghiệp sang mô hình doanh nghiệp, trừ đơn vị sự nghiệp trong lĩnh vực giáo dục

C. Chế độ quản lý đối với đơn vị sự nghiệp công lập theo nguyên tắc bảo tự chủ tài chính

D. Tất cả các phương án đều đúng

Câu 1: Cơ quan nào quy định chi tiết chế độ tập sự?

A. Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo

B. Thủ trưởng cơ quan quản lý nhà nước

C. Chính phủ

D. Sở nội vụ

Câu 2: Theo Luật viên chức số 58/2010/QH12, các nội dung sau đều nằm trong qui định những việc viên chức không được làm, trừ:

A. Trốn tránh trách nhiệm, thoái thác công việc hoặc nhiệm vụ được giao.

B. Gây bè phái, mất đoàn kết, tự ý bỏ việc, tham gia đình công.

C. Xúc phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác trong khi thực hiện hoạt động nghề nghiệp.

D. Góp vốn vào các bệnh viện tư, trường học tư và tổ chức nghiên cứu khoa học tư.

Câu 3: Luật Viên chức số 58/2010/QH12 ngày 15/11/2010 được Quốc hội nước Cộng Hoà Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam, khoá XII, kỳ họp thứ 8 thông qua, "Tuyển dụng, sử dụng Viên chức" thể hiện ở chương mấy:

A. III

B. IV

C. VI

D. V

Câu 4: Đối với hợp đồng xác định thời hạn thì trước khi hết hạn hợp đồng bao nhiêu ngày thì người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập qd kí kết tiếp hoặc chấm dứt.

A. 30 ngày

B. 60 ngày

C. 36 ngày

D. 24 ngày

Câu 5: Luật viên chức số 58/2010/QH12 qui định các loại hợp đồng làm việc gồm:

A. Hợp đồng làm việc ngắn hạn và hợp đồng làm việc dài hạn.

B. Hợp đồng làm việc xác định thời hạn và hợp đồng làm việc không xác định thời hạn.

C. Hợp đồng lao động và hợp đồng tuyển dụng.

D. Cả A, B và C.

Câu 6: Căn cứ của việc tuyển dụng viên chức:

A. Việc tuyển dụng viên chức phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm, chức danh nghề nghiệp và quỹ tiền lương.

B. Việc tuyển dụng viên chức phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm, chức danh nghề nghiệp cà quỹ tiền lương của đơn vị sự nghiệp công lập.

C. Việc tuyển dụng viên chức phải căn cứ vào nhu cầu công việc, vị trí việc làm, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp và quỹ tiền lương của đơn vị sự nghiệp công lập.