Câu hỏi: Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thoả thuận phải bằng bao nhiêu phần trăm so với mức lương của công việc đó?

A. Ít nhất 65%

B.  Ít nhất 70%

C.  Ít nhất 85%

D. Ít nhất 50%

Câu 1: Người lao động bị sa thải nếu tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng có số ngày nghỉ việc cộng dồn trong một năm là là bao nhiêu ngày? 

A. 15 ngày

B. 20 ngày

C. 30 ngày

D. 45 ngày

Câu 2: Cơ quan nào có thẩm quyền cấp Giấy xác nhận khuyết tật cho người khuyết tật?

A. Uỷ ban nhân dân cấp xã

B. Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội

C. Uỷ ban nhân dân cấp huyện

D. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

Câu 3: Trong trường hợp người lao động bị khấu trừ tiền lương hằng tháng sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập, người sử dụng lao động chỉ được khấu trừ mức tối đa là bao nhiêu % tiền lương tháng của người lao động? 

A. 10%

B. 30%

C. 40%

D. 50%

Câu 4: Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội là cơ quan chuyên môn thuộc cấp nào?

A. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh

B. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

C. Ủy ban nhân dân cấp huyện 

D. Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội 

Câu 5: Quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp do người sử dụng lao động đóng bằng bao nhiêu % quỹ tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của người lao động?

A.  1%

B.  2%

C. 3%

D.  5%

Câu 6: Luật Người khuyết tật quy định Hội đồng xác định mức độ khuyết tật do ai thành lập?

A. Chủ tịch UBND cấp xã

B. Chủ tịch UBND cấp tỉnh 

C. Giám đốc Sở Y tế 

D. Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội