Câu hỏi: Theo quy định của pháp luật lao động VN, người sử dụng lao động có thể không bố trí nghỉ hàng tuần cho người lao động trong một thời gian nhất định

A. Đúng

B. Sai

Câu 1: Thời gian nghỉ chế độ thai sản khi lao động nữ nghỉ sinh con không tính ngày nghỉ lễ, Tết, nghỉ hàng tuần

A. Đúng

B. Sai

Câu 2: Người lao động có nghĩa vụ gia nhập tổ chức công đoàn

A. Đúng

B. Sai

Câu 3: Người sử dụng lao động có quyền thông qua doanh nghiệp cho thuê lại lao động để tuyển dụng lao động

A. Sai

B. Đúng

Câu 4: Người học nghề không phải là đối tượng chịu sự điều chỉnh của Bộ luật Lao động

A. Đúng

B. Sai

Câu 5: Người lao động được làm việc ở bất kỳ nơi nào mà pháp luật không cấm

A. Đúng

B. Sai

Câu 6: Người lao động không có quyền nào sau đây?

A. Được cấp sổ bảo hiểm xã hội

B. Nhận sổ bảo hiểm xã hội khi không còn làm việc

C. Không được uỷ quyền cho người khác nhận lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội

D. Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội đầy đủ, kịp thời