Câu hỏi: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, sau bao nhiêu tháng kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực, nếu công chức không tiếp tục có hành vi vi phạm đến mức phải xử lý kỷ luật thì quyết định kỷ luật chấm dứt hiệu lực?

A. 06 tháng

B. 12 tháng

C. 15 tháng

D. 24 tháng

Câu 1: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, đối với công chức biệt phái, khi bị kỷ luật thì ai là người xử lý kỷ luật?

A. Người đứng đầu cơ quan nơi công chức được cử đến biệt phái tiến hành xử lý kỷ luật

B. Người đứng đầu cơ quan cử công chức biệt phái

C. Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền quản lý công chức

D. Người đứng đầu cơ quan tuyển dụng công chức quyết định

Câu 2: Theo quy định của Nghị định 06/2010/NĐ-CP của Chính phủ, đối tượng nào sau đây là công chức trong trong hệ thống Viện Kiểm sát nhân dân?

A. Viện trưởng Viện Kiểm sát nhân dân cấp tỉnh

B. Phó Viện trưởng Viện Kiểm sát nhân dân cấp tỉnh

C. Kiểm sát viên

D. Cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 3: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, nếu công chức có nhiều hành vi vi phạm pháp luật thì bị xử lý kỷ luật như thế nào?

A. Xử lý về từng hành vi vi phạm

B. Xử lý hành vi nặng nhất

C. Xử lý hành vi nào là do Hội đồng quyết định

D. Xử lý hành vi nào là do người đứng đầu quyết định

Câu 4: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, có mấy nguyên tắc xử lý kỷ luật công chức?

A. 4

B. 5

C. 6

D. Cả 3 đáp án đều sai

Câu 5: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, trường hợp nào sau đây chưa xem xét xử lý kỷ luật?

A. Đang trong thời gian nghỉ hàng năm

B. Đang trong thời gian thi hành kỷ luật

C. Đang trong thời gian nuôi con 12 tháng tuổi

D. Cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 6: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, hình thức kỷ luật buộc thôi việc áp dụng đối với công chức có một trong các hành vi vi phạm pháp luật nào sau đây?

A. Tự ý nghỉ việc, tổng số từ 04 ngày làm việc trở lên trong một tháng mà đã được cơ quan sử dụng công chức thông báo bằng văn bản 03 lần liên tiếp

B. Tự ý nghỉ việc, tổng số từ 05 ngày làm việc trở lên trong một tháng mà đã được cơ quan sử dụng công chức thông báo bằng văn bản 03 lần liên tiếp

C. Tự ý nghỉ việc, tổng số từ 06 ngày làm việc trở lên trong một tháng mà đã được cơ quan sử dụng công chức thông báo bằng văn bản 03 lần liên tiếp

D. Tự ý nghỉ việc, tổng số từ 07 ngày làm việc trở lên trong một tháng mà đã được cơ quan sử dụng công chức thông báo bằng văn bản 03 lần liên tiếp