Câu hỏi: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, đối với công chức biệt phái, khi bị kỷ luật thì ai là người xử lý kỷ luật?

A. Người đứng đầu cơ quan nơi công chức được cử đến biệt phái tiến hành xử lý kỷ luật

B. Người đứng đầu cơ quan cử công chức biệt phái

C. Người đứng đầu cơ quan có thẩm quyền quản lý công chức

D. Người đứng đầu cơ quan tuyển dụng công chức quyết định

Câu 1: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, hành vi nào sau đây bị cấm trong quá trình xử lý kỷ luật công chức?

A. xâm phạm danh dự

B. xâm phạm thân thể

C. xâm phạm nhân phẩm

D. cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 2: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, sau bao nhiêu tháng kể từ ngày quyết định kỷ luật có hiệu lực, nếu công chức không tiếp tục có hành vi vi phạm đến mức phải xử lý kỷ luật thì quyết định kỷ luật chấm dứt hiệu lực?

A. 06 tháng

B. 12 tháng

C. 15 tháng

D. 24 tháng

Câu 3: Nghị định 34/2011/NĐ-CP quy định nguyên tắc xử lý kỷ luật nào sau đây?

A. Không áp dụng hình thức xử phạt hành chính thay cho hình thức kỷ luật

B. Khách quan, công bằng; nghiêm minh, đúng pháp luật

C. Cấm mọi hành vi xâm phạm thân thể, danh dự, nhân phẩm của công chức trong quá trình xử lý kỷ luật

D. Cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 4: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, trường hợp nào sau đây chưa xem xét xử lý kỷ luật?

A. Đang trong thời gian nghỉ hàng năm

B. Đang trong thời gian thi hành kỷ luật

C. Đang trong thời gian nuôi con 12 tháng tuổi

D. Cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 5: Theo quy định của Nghị định 06/2010/NĐ-CP của Chính phủ, đối tượng nào sau đây không phải là công chức?

A. Thứ trưởng

B. Chủ tịch UBND tỉnh

C. Cục trưởng

D. Cả 3 đáp án trên đều đúng

Câu 6: Theo quy định của Nghị định 34/2011/NĐ-CP, trong thời hạn bao nhiêu ngày làm việc,thì người có thẩm quyền xử lý kỷ luật ra quyết định kỷ luật hoặc kết luận công chức không vi phạm pháp luật?

A. 15 ngày làm việc, kể từ ngày hội đồng kỷ luật ký văn bản kiến nghị của Hội đồng kỷ luật

B. 15 ngày làm việc, kể từ ngày Hội đồng kỷ luật kết thúc cuộc họp

C. 15 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được văn bản kiến nghị của Hội đồng kỷ luật

D. 15 ngày làm việc, kể từ ngày hội đồng kỷ bỏ phiếu kiến nghị hình thức kỷ luật