Câu hỏi:

Nội dung nào dưới đây vi phạm quyền bình đẳng giữa nam và nữ trong lao động?

A.  Có cơ hội tiếp cận việc làm như nhau.

B.  Bình đẳng về tiêu chuẩn, độ tuổi khi tuyển dụng.

C.  Lao động nữ được quan tâm đến chức năng làm mẹ trong lao động.

D.  Làm mọi công việc như nhau không phân biệt điều kiện lao động.

Câu 1:

Nội dung nào dưới đây không thuộc nội dung bình đẳng trong lao động?

A.  Bình đẳng trong thực hiện quyền lao động.

B.  Bình đẳng trong giao kết hợp đồng lao động.

C.  Bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.

D.  Bình đẳng về thu nhập trong lao động.

Câu 2:

Trong quan hệ lao động cụ thể, quyền bình đẳng của công dân được thực hiện thông qua yếu tố nào dưới đây?

A. đàm phán.

B.  Thỏa thuận.

C.  Hồ sơ lao động.

D.  Hợp đồng lao động.

Câu 3:

Bình đẳng về nghĩa vụ và quyền giữa vợ, chồng và giữa các thành viên trong gia đình trên cơ sở nguyên tắc dân chủ, công bằng, tôn trọng lẫn nhau, không phân biệt đối xử trong các mối quan hệ ở phạm vi gia đình và xã hội là nội dung của khái niệm nào sau đây?

A.  Bình đẳng trong hôn nhân và gia đình.

B.  Bình đẳng giữa các thành viên trong gia đình.

C.  Bình đẳng trong kinh doanh.

D.  Bình đẳng trong lao động.

Câu 4:

Bình đẳng trong kinh doanh được thực hiện trong quan hệ nào dưới đây?

A.  Cung – cầu.

B.  Cạnh tranh.

C.  Kinh tế.

D.  Sản xuất.

Câu 5:

Do ham mê cờ bạc, anh Z đã mang sổ đỏ của gia đình đi cầm để lấy tiền cá độ bóng đá mà vợ anh Z không hề hay biết. Anh Z đã vi phạm quyền bình đẳng giữa vợ và chồng trong quan hệ nào?

A.  Kinh tế.

B.  Nhân thân.

C.  Tài sản.

D.  Tiền bạc.

Câu 6:

Do nghi ngờ chị M tung tin nói xấu mình nên giám đốc X đã ra quyết định chuyển chị từ phòng kế toán sang làm nhân viên tạp vụ. Giám đốc X đã vi phạm nội dung nào dưới đây của quyền bình đẳng trong lao động?

A.  Giao kết hợp đồng lao động.

B.  Xác lập quy trình quản lí.

C.  Thay đổi cơ cấu tuyển dụng.

D.  Áp dụng chế độ ưu tiên.