Câu hỏi:

Nội dung nào dưới đây vi phạm quyền bình đẳng giữa nam và nữ trong lao động?

A.  Có cơ hội tiếp cận việc làm như nhau.

B.  Bình đẳng về tiêu chuẩn, độ tuổi khi tuyển dụng.

C.  Lao động nữ được quan tâm đến chức năng làm mẹ trong lao động.

D.  Làm mọi công việc như nhau không phân biệt điều kiện lao động.

Câu 1:

Vợ, chồng bình đẳng trong sử dụng thời gian nghỉ chăm sóc con ốm theo quy định của pháp luật là nội dung của bình đẳng trong quan hệ

A.  tài sản.

B. nhân thân.

C. lao động.

D. huyết thống.

Câu 2:

Nội dung nào sau đây không thuộc về quan hệ bình đẳng trong hôn nhân và gia đình?

A.  Bình đẳng giữa cha mẹ và con.

B.  Bình đẳng giữa ông bà và cháu.

C.  Bình đẳng giữa chú bác và cháu.

D.  Bình đẳng giữa anh, chị, em.

Câu 3:

Chị T nộp hồ sơ xin việc trong công ty may mặc. Đến ngày hẹn, giám đốc đưa cho chị một bản hợp đồng và đề nghị chị kí. Chị T đọc thấy trong hợp đồng không có điều khoản quy định về tiền lương nên đề nghị bổ sung. Giám đốc cho rằng chị là người lao động thì không có quyền thỏa thuận về tiền lương nên không cần ghi trong hợp đồng. Theo em, giám đốc đã vi phạm nguyên tắc nào trong giao kết hợp đồng lao động?

A.  Trực tiếp.

B.  Bình đẳng.

C. Tự do.

D.  Tự nguyện.

Câu 4:

Vợ, chồng có quyền và nghĩa vụ ngang nhau trong sở hữu tài sản chung, thể hiện ở các quyền nào dưới đây?

A. chiếm hữu, sử dụng, định đoạt.

B.  Chiếm hữu, sử dụng, định đoạt tài sản riêng.

C.  Mua, bán, đổi, cho vay mượn tài sản chung.

D.  Mua, bán, đổi, cho vay, mượn, đầu tư kinh doanh.

Câu 5:

Hành vi nào sau đây không phải là nội dung của bình đẳng giữa anh, chị, em?

A.  Yêu thương, chăm sóc, giúp đỡ lẫn nhau.

B.  Đùm bọc, nuôi dưỡng nhau khi không còn cha mẹ.

C.  Dạy dỗ em học tập khi không còn cha mẹ nuôi dưỡng.

D.  Sai em làm các công việc nặng nhọc để kiếm tiền.

Câu 6:

Trong quan hệ lao động cụ thể, quyền bình đẳng của công dân được thực hiện thông qua yếu tố nào dưới đây?

A. đàm phán.

B.  Thỏa thuận.

C.  Hồ sơ lao động.

D.  Hợp đồng lao động.