Câu hỏi: Căn cứ để phân loại công chức theo quy định tại Luật cán bộ, công chức năm 2008 dựa vào căn cứ nào sau đây? 

A. Ngạch được bổ nhiệm; vị trí tuyển dụng 

B. Ngạch được bổ nhiệm; vị trí công tác

C. Kết quả đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ; vị trí tuyển dụng 

D. Kết quả tuyển dụng công chức

Câu 1: Công chức 02 năm liên tiếp, trong đó 01 năm hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực và 01 năm không hoàn thành nhiệm vụ thì:

A. Công chức được đào tạo lại để thực hiện tốt nhiệm vụ được giao 

B. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền bố trí công tác khác 

C. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền giải quyết thôi việc 

D. Công chức bị kỷ luật ở mức hạ bậc lương

Câu 2: Công chức 02 năm liên tiếp hoàn thành nhiệm vụ nhưng còn hạn chế về năng lực:

A. Được đánh giá phân loại chung năm thứ 02 là không hoàn thành nhiệm vụ 

B. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền bố trí công tác khác 

C. Được đánh giá phân loại chung cả 02 năm là không hoàn thành nhiệm vụ 

D. Cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền giải quyết thôi việc

Câu 3: Theo khái niệm tại Luật cán bộ, công chức 2008, chuyển ngạch là:

A. Việc công chức đang giữ ngạch của ngành chuyên môn này được bổ nhiệm sang ngạch của ngành chuyên môn khác cao hơn về chuyên môn, nghiệp vụ 

B. Việc công chức đang giữ ngạch của ngành chuyên môn này được bổ nhiệm sang ngạch của ngành chuyên môn khác có cùng thứ bậc về chuyên môn, nghiệp vụ 

C. Việc công chức đang giữ ngạch của ngành chuyên môn này được bổ nhiệm sang ngạch của ngành chuyên môn khác có cùng tính chất về chuyên môn, nghiệp vụ 

D. Việc công chức đang giữ ngạch của ngành chuyên môn này được bổ nhiệm sang ngạch chuyên viên chính có cùng tính chất về chuyên môn, nghiệp vụ 

Câu 4: Theo Luật cán bộ, công chức năm 2008, thì việc tuyển dụng công chức phải căn cứ vào?

A. Yêu cầu nhiệm vụ 

B. Vị trí việc làm

C. Chỉ tiêu biên chế 

D. Kết hợp cả 3 phương án còn lại 

Câu 5: Thời điểm nào sau đây không phải thời điểm đánh giá công chức theo quy định tại Luật cán bộ, công chức 2008? 

A. Hàng năm 

B. Trước khi bổ nhiệm, quy hoạch, điều động, đào tạo, bồi dưỡng 

C. Khi kết thúc thời gian tập sự 

D. Khi kết thúc thời gian luân chuyển, biệt phái

Câu 6: Theo quy định tại Luật cán bộ, công chức 2008, nội dung nào sau đây không phải là nội dung đánh giá công chức?

A. Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước

B. Hiệu suất sử dụng tài sản Nhà nước được giao trong thi hành công vụ 

C. Tiến độ vầ kết quả thực hiện nhiệm vụ 

D. Thái độ phục vụ nhân dân