Câu hỏi: Bắt người khi có căn cứ để cho rằng người đó đang chuẩn bị thực hiện tội phạm rất nghiêm trọng hoặc tội phạm đặc biệt nghiêm trọng thuộc trường hợp nào?

A. bắt người trong trường hợp không khẩn cấp.

B. bắt người đang bị truy nã.

C. bắt người trong trường hợp khẩn cấp.

D. bắt người phạm tội quả tang.

Câu 1: Nội dung nào dưới đây thể hiện bình đẳng trong lao động?

A. Tự chủ trong kinh doanh để nâng cao hiệu quả cạnh tranh.

B. Cùng thực hiện đúng nghĩa vụ tài chính đối với nhà nước.

C. Tự do lựa chọn các hình thức tổ chức kinh doanh.

D. Bình đẳng về cơ hội tiếp cận việc làm.

Câu 2: Anh X bắt buộc vợ mình nghỉ việc để ở nhà chăm sóc con. Vậy anh X vi phạm quyền bình đẳng trong trong quan hệ nào?

A. tài sản.

B. việc làm.

C. nhân thân.

D. nhà ở.

Câu 3: Trên đường đi làm, P đã bị anh Q điều khiển xe mô tô chạy quá tốc độ va phải. Vụ va chạm đã làm cho P bị tử vong tại chỗ và anh Q bị trầy xước nhẹ. Anh Z và anh K là chú của P trông thấy. Biết anh Q chạy quá tốc độ gây tai nạn cho cháu mình nên anh Z đã tranh cãi và xô xát với anh Q. Thấy vậy anh K đã xông vào đánh anh Q khiến anh Q bị trọng thương. Trong tình huống trên, những ai dưới đây phải chịu đồng thời trách nhiệm hình sự và trách nhiệm dân sự?

A. Anh Q, anh Z và anh K.

B. Anh Q, anh K.

C. Anh Z, anh K.

D. Anh Z và anh Q.

Câu 4: Công dân thực hiện quyền tự do ngôn luận khi tự mình làm gì?

A. công khai bí mật quốc gia.

B. bộc lộ mọi tin tức nội bộ.

C. trình bày ý kiến trong cuộc họp.

D. chia sẻ thông tin chưa kiểm chứng.

Câu 5: Chị N và anh M đều trúng tuyển vào công ty X. Đến ngày ký hợp đồng, giám đốc công ty X đã đưa cho chị N và anh M bản hợp đồng lao động và đề nghị ký vào. Anh M ký ngay hợp đồng, còn chị N không ký vì chị thấy trong hợp đồng không có điều khoản quy định về tiền lương. Chị N đã đề nghị được bổ sung tiền lương sau đó mới ký. Giám đốc công ty X cho rằng chị N là người lao động nên không có quyền thỏa thuận về nội dung bản hợp đồng. Trong tình huống trên, giám đốc công ty X đã vi phạm nội dung nào dưới đây về bình đẳng trong lao động?

A. Bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.

B. Bình đẳng trong thực hiện quyền lao động.

C. Bình đẳng trong tuyển dụng lao động.

D. Bình đẳng trong giao kết hợp đồng lao động.

Câu 6: Trong mọi trường hợp, không ai được tự ý vào chỗ ở của người khác nếu không được người đó đồng ý là nội dung của quyền nào?

A. bất khả xâm phạm đến nhân phẩm, danh dự.

B. bất khả xâm phạm đến sức khỏe.

C. bất khả xâm phạm về chỗ ở.

D. bất khả xâm phạm đến tính mạng.