Câu hỏi:  Quan niệm “ lãnh đạo được ưa thích hơn quản trị” trong nghệ thuật lãnh đạo là của nước nào?

A. Mỹ 

B. Anh

C. Nhật 

D. Đức 

Câu 1: Chọn câu đúng khi nói về “quyền lực cá nhân”?

A. Sự liên minh, sự kết nạp 

B. Sức hấp dẫn lôi cuốn, sự liên minh

C. Tài năng chuyên môn , sự thân thiện, sự hấp dẫn

D. Quyền lực chính thức, sự thân thiện, việc thể chế hóa

Câu 2: Thuật ngữ “ Charisma” có ý nghĩa?

A. Người dưới quyền tin rằng những niềm tin của người lãnh đạo là đúng đắn

B. Sự tương đồng, giống nhau giữa những niềm tin của người dưới quyền và của người lãnh đạo

C. Sự chấp nhận không điều kiện của người dưới quyền đối với người lãnh đạo

D. Sự ảnh hưởng không dưa trên quyền lực vị trí hoặc truyền thống mà dựa trên nhận thức của người dưới quyền về người lãnh đạo là người lãnh đạo được phú cho những phẩm chất đặc biệt

Câu 3: “Vai trò người khởi xướng” là vai trò thuộc vai trò nào?

A. Vai trò tương tác 

B. Vai trò thông tin 

C. Vai trò quyết định

D. Vai trò lãnh đạo

Câu 4: Chọn câu đúng. Theo BOYATZIS người lãnh đạo thành công là:

A. Dám nhận lỗi 

B. Dám nhận trách nhiệm, lịch thiệp

C. Quản trị việc xây dựng và phát triển nhóm

D. Dám nhận lỗi, định hướng hiệu suất

Câu 5: Theo nghiên cứu của KURT LEWIN. Các hành vi của người lãnh đạo được chia theo?

A. Quan tâm đến con người, quan tâm đến công việc 

B. Độc đoán, dân chủ, tự do

C. Định hướng quan hệ, định hướng nhiệm vụ

D. Không câu nào đúng

Câu 6: Trong thuyết đương dẫn đến mục tiêu, phong cách nào không nằm trong những phong cách lãnh đạo chính:

A. Phong cách chỉ đạo

B. Phong cách độc đoán 

C. Phong cách hỗ trợ 

D. Phong cách tham gia