Câu hỏi: Trong tư liệu lao động, yếu tố nào sau đây là quan trọng nhất?  

A. Công cụ lao động.  

B. Kết cấu hạ tầng.    

C. Tư liệu sản xuất.          

D. Hệ thống bình chứa.

Câu 1: Những người lao động có trình độ tay nghề, chuyên môn cao trong các doanh nghiệp luôn được người sử dụng lao động ưu ái và đãi ngộ đặc biệt. Hành động của người sử dụng lao động trên chính là bình đẳng trong

A. sản xuất.        

B. công việc.       

C. kinh doanh.              

D. lao động.

Câu 2: A 15 tuổi nhưng đã phạm tội đặc biệt nghiêm trọng. Vậy A phải chịu trách nhiệm

A. dân sự.

B. kỉ luật.

C. hành chính.

D. hình sự.

Câu 3: A vừa tốt nghiệp Cao đẳng và chưa xin được việc. Bố A bắt A đi làm công nhân nếu không sẽ đuổi khỏi nhà. Mặc dù không thích công việc này nhưng A vẫn phải chấp nhận. Việc làm của bố A đã vi phạm vào quyền bình đẳng nào của công dân trong lao động?

A. Tự do lựa chọn việc làm.                    

B. Trong giao kết hợp đồng lao động.

C. Người lao động và người sử dụng lao động.   

D. Trong tuyển dụng lao động.

Câu 4: Vi phạm dân sự là hành vi vi phạm pháp luật, xâm phạm tới

A. trật tự, an toàn xã hội.      

B. các quy tắc quản lý nhà nước.

C. các quan hệ tài sản và quan hệ nhân thân.        

D. các quan hệ kinh tế và quan hệ lao động.

Câu 5: Hành vi vi phạm pháp luật xâm phạm các quan hệ lao động công vụ nhà nước... do pháp luật lao động và pháp luật hành chính bảo vệ là

A. vi phạm dân sự.

B. vi phạm kỉ luật.

C.  vi phạm hành chính.

D. vi phạm hình sự.

Câu 6: Không ai được xúc phạm, bôi nhọ danh dự người khác là nội dung thuộc quyền nào dưới đây?

A. Được pháp luật bảo hộ về bí mật thư tín, điện thoại, điện tín.

B. Được pháp luật bảo hộ về tính mạng, sức khỏe.

C. Được pháp luật bảo hộ về danh dự, nhân phẩm.

D. Bất khả xâm phạm về thân thể của công dân.