Câu hỏi: Theo quy định của pháp luật về xây dựng, bản vẽ thiết kế xây dựng trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép xây dựng là bản vẽ của bước thiết kế nào? 

A. Thiết kế cơ sở

B. Thiết kế kỹ thuật hoặc thiết kế bản vẽ thi công đã được thẩm định, phê duyệt theo quy định

C. Thiết kế bản vẽ thi công đã được thẩm định, phê duyệt

D. Một trong phương án a, b hoặc c

Câu 1: Đối với dự án đầu tư xây dựng sử dụng vốn đầu tư công thì Báo cáo nghiên cứu tiền khả thi đầu tư xây dựng được lập theo quy định nào?

A. Pháp luật về xây dựng

B. Pháp luật về đầu tư công

C. Pháp luật về xây dựng và pháp luật về đầu tư công

D. Pháp luật về đầu tư công, pháp luật về đầu tư, pháp luật xây dựng

Câu 2: Bên giao thầu có quyền chấm dứt hợp đồng trong các trường hợp nào sau đây?

A. Bên nhận thầu bị phá sản

B. Bên nhận thầu chuyển nhượng lợi ích của hợp đồng xây dựng cho bên khác

C. Bên nhận thầu không thực hiện công việc theo hợp đồng 45 ngày liên tục

D. Cả a, b và c

Câu 3: Theo quy định của Luật Xây dựng, công tác thẩm định là việc kiểm tra, đánh giá của ai?

A. Người quyết định đầu tư, chủ đầu tư, cơ quan chuyên môn về xây dựng

B. Cơ quan chuyên môn của người quyết định đầu tư

C. Người quyết định đầu tư, chủ đầu tư

D. Tổ chức tư vấn có đủ điều kiện năng lực hoạt động xây dựng

Câu 4: Ai có thẩm quyền phê duyệt điều chỉnh dự án đầu tư xây dựng?

A. Người quyết định đầu tư

B. Chủ đầu tư

C. Ban quản lý dự án

D. Cơ quan quản lý nhà nước có thẩm quyền

Câu 5: Điều kiện nào dưới đây không yêu cầu đối với giám đốc QLDA hạng I?

A. Có trình độ đại học chuyên ngành xây dựng

B. Có thời gian tham gia thiết kế, thi công xây dựng tối thiểu 7 năm

C. Đã là chỉ huy trưởng công trường hạng I hoặc chủ nhiệm thiết kế hạng I

D. Đã là chủ nhiệm lập dự án ít nhất 1 dự án nhóm A hoặc 2 dự án nhóm B cùng loại

Câu 6: Cá nhân chưa được cấp chứng chỉ hành nghề hoạt động xây dựng có được tham gia hoạt động xây dựng không?

A. Có

B. Không

C. Có, nhưng chỉ được tham gia các công việc của công trình cấp IV

D. Có, nhưng phải có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với công việc mà cá nhân đó thực hiện