Câu hỏi: Theo luật NSNN, Bộ Tài chính có nhiệm vụ, quyền:

A. Xây dựng nguyên tắc, tiêu chí, định mức chi thường xuyên 

B. Xây dựng nguyên tắc, tiêu chí, chi đầu tư phát triển ngân sách 

C. Xây dựng nguyên tắc, tiêu chí, định mức chi trả nợ lãi 

D. Xây dựng nguyên tắc, tiêu chí, định mức chi viện trợ 

Câu 1: Nội dung nào dưới đây không thuộc quy trình soạn thảo văn băn quản lý nhà nước?

A. Đề xuất sang kiến xây dựng văn bản và xác định nội dung, đối tượng tác động văn bản 

B. Lựa chọn tên loại văn bản. 

C. Xác định mục tiêu văn bản. 

D. Lựa chọn thông tin cho văn bản. 

Câu 2: Nội dung nào dưới đây là đặc điểm của bộ máy hành chính nhà nước? 

A. Bộ máy hành chính là hệ thống cơ quan dịch vụ. 

B. Bộ máy hành chính có cơ cấu tổ chức hiện đại. 

C. Bộ máy hành chính thu hút nguồn lực xã hội vào phát triển. 

D. Bộ máy hành chính hoạt động thường xuyên, liên tục. 

Câu 3: Trong quản lý NSNN, bộ Tài chính có nhiệm vụ, quyền hạn: 

A. Lập, trình Chính phủ dự toán NSNN 

B. Lập, trình Quốc hội dự toán NSNN 

C. Quyết định dự toán 

D. Quyết định Thu-Chi NSNN

Câu 4: Đặc điểm nào sau đây không phải là đặc điểm của Thuế:

A. Thuế là khoản đóng góp bắt buộc được thực hiện bằng quyền lực của nhà nước 

B. Thuế là khoản đóng góp không mang tính hoàn trả trực tiếp cho người nộp thuế 

C. Thuế là khoản đóng góp mang tính hoàn trả trực tiếp cho người nộp thuế 

D. Thuế mang tính pháp lý cao 

Câu 5: Nội dung nào dưới đây không phảỉ đặc điểm văn bản qui phạm pháp luật?

A. Việc áp dụng văn bản này làm phát sinh hoặc điều chỉnh các quan hệ pháp lý, quan hệ xã hội; 

B. Có tính chất bắt buộc thi hành; 

C. Được áp dụng nhiều lần. 

D. Phải được đăng trên các phương tiện thông tin đại chúng. 

Câu 6: Nhiệm vụ trọng tâm của cải cách hành chính giai đoạn 2011 - 2020 là gì? 

A. Cải cách thủ tục hành chính, cải cách thể chế hành chính và cải cách tài chính công. 

B. Cải cách thể chế; xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, chú trọng cải cách chính sách tiền lương nhằm tạo động lực thực sự để cán bộ, công chức, viên chức thực thi công vụ có chất lượng và hiệu quả cao; nâng cao chất lượng dịch vụ hành chính và chất lượng dịch vụ công. 

C. Cải cách thể chế hành thính, bộ máy hành chính, đội ngũ công chức và nâng cao chất lượng hành chính. 

D. Nâng cao chất lượng dịch vụ hành chính và chất lượng dịch vụ công.