Câu hỏi: Theo anh (chị) phương hướng xây dựng cơ cấu vùng kinh tế là?

A. Tập trung đầu tư cho vùng kinh tế trọng điểm

B. Đầu tư cho vùng xa, vùng sâu

C. Tập trung đầu tư cơ sở hạ tầng, đầu tư cho vùng kinh tế trọng điểm

D. Tập trung đầu tư cho vùng kinh tế trọng điểm, đầu tư cho vùng sâu vùng xa.

Câu 1: Khu vực thành thị chính thức bao gồm những thành phần kinh tế nào?

A. Doanh nghiệp vừa và nhỏ.

B. Doanh nghiệp lớn trong những ngành then chốt.

C. Các hoạt động kinh tế của cá nhân và hộ gia đình ở thành thị.

D. Doanh nghiệp vừa và nhỏ, các hoạt động kinh tế của cá nhân và hộ gia đình ở thành thị.

Câu 2: Loại thất nghiệp nào sau đây được hiểu là nhìn bề ngoài có việc nhưng làm việc ít, khối lượng công việc giải quyết không đáng kể?

A. Thất nghiệp hữu hình. 

B. Thất nghiệp dài hạn.

C. Thất nghiệp trá hình.

D. Thất nghiệp chu kỳ.

Câu 3: Để kiểm soát lạm phát, Nhà nước có thể thắt chặt và đóng khung tín dụng bằng cách nào sau đây?

A. Tăng lãi suất cơ bản, lãi suất tái chiết khấu và tái cấp vốn, giới hạn một số loại cho vay cho bất động sản, cho vay tiêu dùng.

B. Tăng thuế thu nhập.

C. Khuyến khích tiết kiệm.

D. Kích thích cạnh tranh sản xuất.

Câu 4: Nội dung chiến lược hướng ngoại của các nước ASEAN-4 (Thái Lan, Inddooneexxia, Malaixia, Philippines) là?

A. Tận dụng lợi thế so sánh sản xuất những mặt hàng xuất khẩu

B. Khuyến khích sản xuất các sản phẩm để thỏa mãn nhu cầu trong nước

C. Sử dụng hiệu quả nguồn tài nguyên để tích lũy ban đầu.

D. Tận dụng lợi thế so sánh sản xuất những mặt hàng xuất khẩu, khuyến khích sản xuất các sản phẩm để thỏa mãn nhu cầu trong nước, sử dụng hiệu quả nguồn tài nguyên để tích lũy ban đầu.

Câu 5: Nhân tố nào sau đây tác động đến cầu vốn đầu tư của nền kinh tế?

A. Lãi suất tiền vay. 

B. Thuế của doanh nghiệp.

C. Môi trường đầu tư.

D. Lãi suất tiền vay, thuế suất thuế thu nhập doanh nghiệp, môi trường đầu tư.

Câu 6: Số lượng lao động phụ thuộc vào nhân tố nào sau đây?

A. Dân số.

B. Tỷ lệ tham gia lực lượng lao động.

C. Trình độ học vấn.

D. Dân số, tỷ lệ tham gia lực lượng lao động.