Câu hỏi: Quyền của người sử dụng lao động được:

A. Buộc người lao động phải tuân thủ các quy định, nội quy, biện pháp an toàn – vệ sinh lao động.

B. Khen thưởng người chấp hành tốt và kỷ luật người vi phạm trong việc thực hiện an toàn – vệ sinh lao động.

C. Khiếu nại với cơ quan Nhà nước có thẩm quyền về quyết định của Thanh tra về an toàn – vệ sinh lao động, nhưng vẫn phải chấp hành các quyết định đó khi chưa có quyết định mới.

D. Cả a và b,c đều đúng.

Câu 1: Trách nhiệm và quyền hạn của tổ chức Công đoàn là:

A. Công đoàn cơ sở thay mặt người lao động ký thỏa ước lao động tập thể với người sử dụng lao động.

B. Tiến hành kiểm tra việc chấp hành pháp luật, chế độ chính sách về bảo hộ lao động. 

C. Cử đại diện tham gia vào các đoàn điều tra tai nạn lao động.

D. Tất cả đều đúng.

Câu 2: Các biện pháp kỹ thuật vệ sinh phải được quán triệt ngay từ khâu:

A. Thiết kế, xây dựng các công trình nhà xưởng.

B. Tổ chức nơi sản xuất.

C. Thiết kế, chế tạo các máy móc, thiết bị, quá trình công nghệ.

D. Cả a, b,c đều đúng.

Câu 3: Yếu tố có hại là gì?

A. Yếu tố có hại là yếu tố gây mất an toàn, làm tổn thương hoặc gây tử vong cho con người trong quá trình lao động

B. Yếu tố có hại là yếu tố gây bệnh tật, làm suy giảm sức khỏe con người trong quá trình lao động

C. Yếu tố có hại là yếu tố tác động làm người lao động bị bệnh nghề nghiệp sau quá trình lao động

D. Cả a, b, c đều đúng

Câu 4: Công tác ATVSLĐ bao gồm những nội dung chủ yếu sau:  

A. Tiêu chuẩn vệ sinh lao động trong quá trình lao động sản xuất.

B. Kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động, các chính sách, chế độ bảo hộ lao động.

C. Các quy định về tổ chức lao động.

D. Cả 3 câu a, b, c đều đúng. 

Câu 5: Các chính sách, chế độ bảo hộ lao động chủ yếu bao gồm:

A. Các biện pháp kinh tế xã hội, tổ chức quản lý, cơ chế quản lý công tác lao động

B. Chế độ nhằm đảm bảo sử dụng sức lao động hợp lý, khoa học

C. Bồi dưỡng phục hồi sức lao động, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi

D. Tất cả các câu trên đều đúng

Câu 6: Người lao động là người trực tiếp thực hiện quy phạm, quy trình và các biện pháp kỹ thuật an toàn, cải thiện điều kiện làm việc.Vì vậy bảo hộ lao động mang tính: 

A. Bảo hộ lao động mang tính quần chúng.

B. Bảo hộ lao động mang tính khoa học công nghệ.

C. Bảo hộ lao động mang tính pháp luật.

D. Cả a và b,c đều đúng.