Câu hỏi: Quản trị các vấn đề phức tạp nảy sinh, cung cấp các giải pháp nhằm?

333 Lượt xem
18/11/2021
3.3 7 Đánh giá

A. Xoay chuyển tình thế bất lợi cho tổ chức

B. Ổn định lại tình thế bất lợi cho tổ chức

C. Khắc phục tình thế bất lợi cho tổ chức

D. a và c sai

Đăng Nhập để xem đáp án
Câu hỏi khác cùng đề thi
Câu 1: Vai trò PR trong Marketing mix trong mục tiêu tiếp thị bao gồm

A. Xây dựng các mối quan hệ bền vững và lâu dài với KH, Nâng cao nhận thức về sản phẩm, quảng cáo sản phẩm mới rộng hơn

B. Xây dựng các mối quan hệ bền vững và lâu dài với KH, Nâng cao nhận thức về công ty, quảng cáo sản phẩm mới rộng hơn

C. Xây dựng các mối quan hệ bền vững và lâu dài với KH, Nâng cao nhận thức về chất lượng và công dụng sản phẩm, quảng cáo sản phẩm mới rộng rãi

D. Xây dựng các mối quan hệ bền vững và lâu dài với KH, Nâng cao nhận thức về công ty, tiếp thị quảng cáo sản phẩm mới rộng rãi trên thị trường

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Câu 2: Người làm nghiên cứu PR cần nhận thức:

A. Sự ép buộc

B. Sự tổn hại

C. Sự không trung thực

D. Tất cả các ý trên

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Câu 3: Các DN thường quan tâm đến nhiều hơn đến nhóm công chúng bên ngoài vì?

A. phần lớn công chúng bên ngoài là KH của DN

B. đa số công chúng bên ngoài là KH và là KH tiềm năng của DN

C. phần lớn công chúng bên ngoài là KH hoặc là KH tiềm năng của DN

D. đa số công chúng bên ngoài sẽ là KH tiền năng của DN

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Câu 5: Chương trình “sáng tạo vì thương hiệu Việt: (2001) do công ty nào tổ chức:

A. Coca Cola

B. Cà phê Trung Nguyên

C. Prudential

D. Tôn Hoa Sen.

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Câu 6: Phân tích phản hồi bao gồm:

A. Qua điện thoai, internet

B. lời than phiền, lời khen hay những yêu cầu

C. Qua những người xung quanh, điều tra, thống kê

D. Tất cả các ý trên

Xem đáp án

18/11/2021 0 Lượt xem

Chưa có bình luận

Đăng Nhập để viết bình luận

Câu hỏi trắc nghiệm quan hệ công chúng PR
Thông tin thêm
  • 20 Lượt thi
  • 50 Phút
  • 40 Câu hỏi
  • Người đi làm