Câu hỏi: Người lao động làm thêm giờ vào ngày thường được trả bao nhiêu phần trăm lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương của công việc đang làm?

A. Ít nhất 100%

B.  Ít nhất 150%

C.  Ít nhất 200%

D.  Ít nhất 300%

Câu 1: Người lao động bị sa thải nếu tự ý bỏ việc mà không có lý do chính đáng có số ngày nghỉ việc cộng dồn trong một năm là là bao nhiêu ngày? 

A. 15 ngày

B. 20 ngày

C. 30 ngày

D. 45 ngày

Câu 2: Cơ quan nào có thẩm quyền cấp Giấy xác nhận khuyết tật cho người khuyết tật?

A. Uỷ ban nhân dân cấp xã

B. Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội

C. Uỷ ban nhân dân cấp huyện

D. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

Câu 3: Khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, người sử dụng lao động phải báo trước cho người lao động có hợp đồng lao động không xác định thời hạn ít nhất là bao nhiêu ngày?

A. 30 ngày

B. 45 ngày

C. 60 ngày

D. Không phải báo trước

Câu 4: Quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp do người sử dụng lao động đóng bằng bao nhiêu % quỹ tiền lương, tiền công đóng bảo hiểm xã hội của người lao động?

A.  1%

B.  2%

C. 3%

D.  5%

Câu 5: Trong trường hợp người lao động bị khấu trừ tiền lương hằng tháng sau khi trích nộp các khoản bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập, người sử dụng lao động chỉ được khấu trừ mức tối đa là bao nhiêu % tiền lương tháng của người lao động? 

A. 10%

B. 30%

C. 40%

D. 50%

Câu 6: Hội đồng xác định mức độ khuyết tật cấp xã xác định được trẻ em dưới 6 tuổi có thể có tối đa bao nhiêu dạng khuyết tật?

A. 2 dạng khuyết tật

B.  3 dạng khuyết tật

C. 4 dạng khuyết tật

D.  5 dạng khuyết tật