Câu hỏi: Người lao động có điều kiện nào sau đây được nghỉ hưu sớm hơn 5 năm so với điều kiện bình thường?
A. Bị suy giảm khả năng lao động
B. Làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm
C. Làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm
D. Cả 03 trường hợp trên
Câu 1: Người lao động tham gia đình công được hưởng lương như thế nào?
A. Được trả đủ lương
B. Được trừ vào ngày nghỉ hành năm
C. Không được hưởng lương
D. Được hưởng lương tối thiểu
30/08/2021 2 Lượt xem
Câu 2: Tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm của ngày thường là bao nhiêu?
A. 150 % so với tiền lương của ngày làm việc bình thường
B. 180% so với tiền lương của ngày làm việc bình thường
C. 200% so với tiền lương của ngày làm việc bình thường
D. 210% so với tiền lương của ngày làm việc bình thường
30/08/2021 3 Lượt xem
Câu 3: Tổ chức đại diện người lao động ra quyết định đình công khi có bao nhiêu % người được lấy ý kiến đồng ý?
A. Trên 25%
B. Trên 50%
C. Trên 75%
D. 100%
30/08/2021 2 Lượt xem
Câu 4: Hợp đồng lao động có thể được giao kết bằng các hình thức nào sau đây?
A. Bằng văn bản
B. Bằng lời nói
C. Bằng phương tiện điện tử
D. Cả 3 hình thức trên
30/08/2021 1 Lượt xem
Câu 5: Theo quy định của Bộ luật lao động 2019 thì tổng số ngày lễ, tết trong một năm là:
A. 9 ngày
B. 10 ngày
C. 11 ngày
D. 12 ngày
30/08/2021 3 Lượt xem
Câu 6: Thời hiệu xử lý kỷ luật lao động là bao lâu đối với hành vi vi phạm bình thường:
A. 06 tháng kể từ ngày xảy ra hành vi vi phạm
B. 08 tháng kể từ ngày xảy ra hành vi vi phạm
C. 10 tháng kể từ ngày xảy ra hành vi vi phạm
D. 12 tháng kể từ ngày xảy ra hành vi vi phạm
30/08/2021 0 Lượt xem

Câu hỏi trong đề: Bộ câu hỏi trắc nghiệm môn Luật lao động - Phần 13
- 0 Lượt thi
- 25 Phút
- 25 Câu hỏi
- Sinh viên
Cùng chủ đề Bộ câu hỏi trắc nghiệm môn Luật lao động có đáp án
- 648
- 22
- 25
-
72 người đang thi
- 560
- 12
- 25
-
88 người đang thi
- 466
- 14
- 25
-
63 người đang thi
- 807
- 19
- 25
-
13 người đang thi
Chia sẻ:
Đăng Nhập để viết bình luận