Câu hỏi: Người đưa ra 14 nguyên tắc “Quản trị tổng quát” là:

A. Frederick W. Taylor (1856 – 1915)

B. Henry Faytol (1814 – 1925)

C. Max Weber (1864 – 1920)

D. Douglas M Gregor (1900 – 1964)

Câu 1: Các lý thuyết quản trị cổ điển có hạn chế là

A. Quan niệm xí nghiệp là 1 hệ thống khép kín

B. Chưa chú trọng đúng mức đến yếu tố con người

C. Cả a & b

D. Cách nhìn phiến diện

Câu 2: “Năng suất lao động là chìa khóa để đạt hiệu quả quản trị” là quan điểm của trường phái

A.  Tâm lý – xã hội trong quản trị

B. Quản trị khoa học

C. Quản trị định lượng

D. Cả A và B

Câu 3: Đại diện tiêu biểu của “Trường phái quản trị quá trình” là

A. Harold Koontz

B. Henry Fayol

C. Robert Owen

D. Max Weber

Câu 4: Các lý thuyết quản trị cổ điển

A. Không còn đúng trong quản trị hiện đại

B. Còn đúng trong quản trị hiện đại

C. Còn có giá trị trong quản trị hiện đại

D. Cần phân tích để vận dụng linh hoạt

Câu 5: Nguyên tắc thẩm quyền (quyền hạn) và trách nhiệm được đề ra bởi

A. Herbert Simont

B. M.Weber

C. Winslow Taylor

D. Henry Fayol

Câu 6: Lý thuyết “Quản trị khoa học” được xếp vào trường phái quản trị nào

A. Trường phái tâm lý – xã hội

B. Trường phái quản trị định lượng

C. Trường phái quản trị cổ điển

D. Trường phái quản trị hiện đại