Câu hỏi: Muốn thành công trong giao tiếp hành chính cần chú ý yếu tố nào sau đây:

A. Hiểu biết về môi trường xã hội khi giao tiếp. 

B. Xây dựng thông điệp có hiệu quả. 

C. Bảo đảm dòng chảy thông tin thông suốt trong tổ chức. 

D. Tất cả các yếu tố trên. 

Câu 1: Phương án nào dưới đây là nhiệm vụ và quyền hạn của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ với tư cách là thành viên Chính phủ?

A. Lãnh đạo, chỉ đạo công tác thanh tra, kiểm tra việc thực hiện các quy định pháp luật đối với ngành, lĩnh vực trong phạm vi toàn quốc. 

B. Quyết định thành lập các tổ chức phối hợp liên ngành, tổ chức sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật. 

C. Cùng tập thể Chính phủ quyết định và liên đới chịu trách nhiệm các vấn đề thuộc thẩm quyền của Chính phủ

D. Bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, cho từ chức, đình chỉ công tác, khen thưởng, kỷ luật người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu tổ chức, đơn vị trực thuộc.

Câu 2: Nội dung nào dưới đây không phải là yêu cầu kỹ thuật soạn thảo văn bản quản lý nhà nước?

A. Đảm bảo cho văn bản ban hành đúng thể thức. 

B. Nội dung văn bản phải cụ thể. 

C. Nắm vững nội dung của vấn đề cần ban hành văn bản. 

D. Nội dung văn bản có nhiều phương án áp dụng

Câu 3: Nội dung nào dưới đây không thuộc qui trình soạn thảo văn bản quản lý nhà nước?

A. Đề xuất sáng kiến xây dựng văn bản và xác định nội dung, đối tượng tác động; 

B. Xác định mục tiêu văn bản; 

C. Lựa chọn thông tin cho văn bản; 

D. Lựa chọn tên loại văn bản;

Câu 4: Nội dung nào dưới đây là đặc tính chủ yếu của nền hành chính nhà nước ta? 

A. Tính hiện đại.

B. Tính truyền thống

C. Tính nhân đạo.

D. Tính hạch toán.

Câu 5: Chức danh nào dưới đây không phải là công chức cấp xã?

A. Văn phòng - thống kê; 

B. Chủ tịch Ủy ban nhân dân 

C. Trưởng Công an; 

D. Chỉ huy trưởng Quân sự; 

Câu 6: Đặc điểm về hình thức của văn bản quy pháp pháp luật là:

A. Đáp ứng các nhu cầu quản lý.

B. Thể thức xây dựng văn bản và trình tự ban hành được pháp luật quy định cụ thể. 

C. Dễ thay đổi và nhiều phương án áp dụng. 

D. Chỉ áp dụng cho hệ thống hành pháp.