Câu hỏi: Theo Qui trình ATĐ ban hành theo Quyết định số 959/QĐ-EVN ngày 09/8/2018 qui định: Nếu xảy ra tai nạn, sự cố hoặc có thể gây mất an toàn cho người và hư hỏng thiết bị thì nhân viên vận hành phải xử lý thế nào?

A. Nhân viên vận hành phải báo ngay cho nhân viên vận hành cấp trên và người quản lý trực tiếp của mình và xin cắt thiết bị ra khỏi hệ thống điện

B. Nhân viên vận hành phải báo ngay cho nhân viên vận hành cấp trên và xin cắt thiết bị ra khỏi hệ thống điện. Sau khi thao tác xong phải báo ngay cho người phụ trách trực tiếp của mình biết những nội dung công việc đã làm, đồng thời phải ghi đầy đủ vào sổ nhật ký vận hành

C. Nhân viên vận hành được phép cắt các máy cắt, dao cách ly mà không phải có lệnh hoặc phiếu thao tác, nhưng sau đó phải báo ngay cho nhân viên vận hành cấp trên và người phụ trách trực tiếp của mình biết những nội dung công việc đã làm, đồng thời phải ghi đầy đủ vào sổ nhật ký vận hành

D. Không có câu nào đúng

Câu 1: Phương án chữa cháy của cơ sở theo Mẫu PC11, thông tư số 66/2014/TT-BCA do ai có trách nhiệm xây dựng?

A. Cán bộ kiểm tra an toàn PCCC

B. Chủ tịch UBND phường hoặc cấp xã

C. Lãnh đạo cơ sở

D. Cả 3 đáp án trên

Câu 2: Theo Luật ATVSLĐ số 84/2015/QH13 ngày 25/6/2015 của Quốc hội quy định: ai làm trưởng đoàn điều tra tai nạn lao động làm bị thương nặng nhiều người?

A. Người sử dụng lao động (chủ cơ sở) hoặc người được người sử dụng lao động ủy quyền

B. Thanh tra chuyên ngành về ATVSLĐ thuộc cơ quan quản lý nhà nước cấp tỉnh

C. Trưởng công an cấp huyện nơi xảy ra tai nạn lao động

D. Thanh tra Sở Y tế

Câu 3: Khi hàn cắt trên cao công nhân hàn và phụ hàn phải buộc dây an toàn vào vị trí thích hợp nào?

A. Buộc vào thang leo

B. Buộc vào giàn giáo

C. Buộc vào thiết bị cố định

Câu 4: Khi người sử dụng lao động vi phạm những quy định về trang thiết bị an toàn lao động, vệ sinh lao động: Không cung cấp đầy đủ hoặc không đạt tiêu chuẩn chất lượng, quy cách các trang bị, phương tiện bảo vệ cá nhân cho người làm công việc có yếu tố nguy hiểm, độc hại. Với nhiệm vụ của người ATVSV, Anh/Chị cần thực hiện giải pháp nào để người sử dụng lao động khắc phục vi phạm trên?

A. Đề nghị cơ quan có thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính về pháp luật lao động đối với người sử dụng lao động theo quy định

B. Yêu cầu người lao động kiến nghị trực tiếp với người sử dụng lao động để được giải quyết

C. Báo cáo với chính quyền địa phương để kiểm tra yêu cầu người sử dụng lao động khắc phục

D. Báo cáo với đơn vị hoặc đề nghị với cấp trên thực hiện trang bị đầy đủ các phương tiện kỹ thuật, y tế, bảo vệ cá nhân cho người lao động theo đúng quy định

Câu 5: Người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà không do lỗi của người lao động và bị suy giảm khả năng lao động 81% thì được người sử dụng lao động bồi thường với mức nào sau đây:

A. Cứ suy giảm khả năng lao động 1% được bồi thường 0,4 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động

B. Bồi thường ít nhất 30 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động

C. Bồi thường ít nhất 30 tháng tiền lương hiện hưởng

D. Bồi thường ít nhất 29,5 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động

Câu 6: Quản đốc, phó quản đốc phân xưởng (hoặc cấp tương đương), đội trưởng, đội phó đội sản xuất, kỹ thuật viên, kỹ sư trực tiếp sản xuất, công nhân (nhân viên) phải được huấn luyện, kiểm tra quy trình An toàn điện

A. Mỗi năm 01 lần

B. Mỗi năm 02 lần

C. 02 năm 01 lần