Câu hỏi: Nội dung nào sau đây không phải là phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng quy định trong Luật cán bộ, công chức 2008?

A. Cán bộ, công chức 

B. Nghĩa vụ, quyền của cán bộ, công chức 

C. Công vụ 

D. Bầu cử, tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ, công chức; 

Câu 1: Việc sử dụng, đánh giá, phân loại cán bộ, công chức phải dựa trên phẩm chất chính trị, đạo đức và năng lực thi hành công vụ quy định trong Luật cán bộ, công chức 2008 là một trong những:

A. Nguyên tắc đánh giá cán bộ, công chức

B. Nguyên tắc phân loại cán bộ, công chức 

C. Nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức 

D. Nghĩa vụ của cán bộ, công chức là người đứng đầu

Câu 2: Bảo đảm tính hệ thống, thống nhất, liên tục, thông suốt và hiệu quả quy định trong Luật cán bộ, công chức 2008 là một trong các:

A. Nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức 

B. Nguyên tắc tuyển dụng công chức 

C. Nguyên tắc trong thi hành công vụ 

D. Nghĩa vụ của cán bộ, công chức là người đứng đầu

Câu 3: Nguyên tắc nào không phải là nguyên tắc trong thi hành công vụ? 

A. Tuân thủ Hiến pháp và pháp luật 

B. Thực hiện nguyên tắc tập trung dân chủ, chế độ trách nhiệm cá nhân và phân công, phân cấp rõ ràng 

C. Bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền, lợi ích hợp pháp của tổ chức, công dân 

D. Công khai, minh bạch, đúng thẩm quyền và có sự kiểm tra, giám sát 

Câu 4: Thực hiện bình đẳng giới quy định trong Luật cán bộ, công chức 2008 là một trong những:

A. Nguyên tắc đánh giá cán bộ, công chức 

B. Nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức 

C. Nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ 

D. Nguyên tắc tuyển dụng công chức 

Câu 5: Theo Luật cán bộ, công chức năm 2008, nội dung nào không phải là nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức? 

A. Bảo vệ lợi ích của Nhà nước, quyền, lợi ích hợp pháp của tổ chức, công dân 

B. Kết hợp giữa tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm và chi tiêu biên chế 

C. Bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam, sự quản lý của Nhà nước 

D. Thực hiện bình đẳng giới

Câu 6: Kết hợp giữa tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm và chi tiêu biên chế quy định trong Luật cán bộ, công chức 2008 là một trong những:

A. Nguyên tắc tuyển dụng công chức 

B. Nguyên tắc quản lý cán bộ, công chức

C. Nguyên tắc bổ nhiệm cán bộ, công chức 

D. Nguyên tắc luân chuyển cán bộ, công chức