Câu hỏi: Đánh giá công chức không dựa theo tiêu chí nào dưới đây? 

A. Tiến độ và kết quả thực hiện nhiệm vụ; 

B. Chấp hành đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước; 

C. Phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống, tác phong và lề lối làm việc; 

D. Thời gian công tác trong cơ quan nhà nước

Câu 1: Hoạt động của cán bộ công chức:

A. Là hoạt động chuyên môn nghiệp vụ 

B. Hoạt động chuyên môn nghiệp vụ và quản lý nhà nước 

C. Hoạt động quản lý các vấn đề xã hội 

D. Hoạt động công vụ

Câu 2: Về thẩm quyền quyết định biên chế và quản lý cán bộ - công chức:

A. Chính phủ quyết định biên chế và quản lý cán bộ, công chức làm việc trong cơ quan hành chính nhà nước ở trung ương; quy định mức biên chế hành, chính sự nghiệp thuộc ủy ban nhân dân 

B. Bộ nội vụ là cơ quan quyết định biên chế và quản lý cán bộ, công chức làm việc trong cơ quan hành chính nhà nước ở trung ương; quy định mức biên chế hành chính sự nghiệp thuộc ủy ban nhân dân 

C. Chính phủ quyết định biên chế và quản lý cán bộ, công chức làm việc trong cơ quan Tòa án và Viện kiểm sát

D. Bộ Nội vụ quyết định biên chế và quản lý cán bộ công chức văn phòng Quốc Hội 

Câu 3: Nội dung nào dưới đây không phải là nguyên tắc hoạt động công vụ?

A. Nguyên tắc hiệu quả kinh tế. 

B. Nguyên tắc lập quy dưới Luật. 

C. Nguyên tắc chịu trách nhiệm. 

D. Nguyên tắc công khai.

Câu 4: Phương án nào dưới đây không phải là nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ được quy định tại Luật cán bộ, công chức? 

A. Có nếp sống lành mạnh, trung thực, cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư. 

B. Có ý thức tổ chức kỷ luật; nghiêm chỉnh chấp hành nội quy, quy chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị. 

C. Phối hợp tốt với đồng nghiệp trong thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ. 

D. Chấp hành nghiêm chỉnh đường lối, chủ trương, chỉnh sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước

Câu 5: Phương án nào dưới đây đúng với nội dung quản lý cán bộ, công chức theo quy định  của Luật cán bô, công chức? 

A. Quy định ngạch, chức danh, mã số công chức; mô tả, quy định vị trí việc làm và cơ cấu công chức để xác định số lượng biên chế;

B. Ký hợp đồng làm việc;

C. Xây đựng tiêu chuẩn trong quá trình thực hiện công việc; 

D. Tạo điều kiện cho công chức học tập, bồi dưỡng trình độ. 

Câu 6: Nghĩa vụ của cán bộ, công chức khi thi hành công vụ là:

A. Giải quyết công việc theo yêu cầu của dân. 

B. Liên hệ chặt chẽ với nhân dân, lắng nghe ý kiến và chịu sự giám sát của nhân dân. 

C. Cán bộ, công chức lãnh đạo không chịu trách nhiệm về công vụ của cán bộ, công chức thuộc quyền. 

D. Chịu trách nhiệm về hậu quả của việc thi hành quyết định của cấp trên khi quyết định này được phát hiện là trái pháp luật và đã có báo cáo.