Câu hỏi: Hiểu rõ khả năng, điểm mạnh, điểm yếu của người lao động trong tổ chức để bố trí sắp xếp vào các vị trí làm việc khác nhau thể hiện nội dung điều hành nào trong điều hành doanh nghiệp?

129 Lượt xem
30/08/2021
3.5 8 Đánh giá

A. Đưa ra các quyết định điều hành phù hợp

B. Dự kiến các tình huống và tìm cách ứng xử

C. Xây dựng nhóm làm việc

D. Hiểu rõ con người trong doanh nghiệp

Đăng Nhập để xem đáp án
Câu hỏi khác cùng đề thi
Câu 1: Doanh nghiệp định giá bán sản phẩm thấp hơn giá thị trường, chấp nhận mức giá thấp để thu hút khách hàng ở giai đoạn thâm nhập. Đây là biểu hiện của hình thức cạnh tranh bằng:

A. Chính sách định giá cao

B. Chính sách định giá thấp (giá thâm nhập)

C. Chính sách định giá phân biệt

D. Chính sạch định giá theo khu vực địa lý

Xem đáp án

30/08/2021 0 Lượt xem

Câu 2: Giám đốc nhà máy sản xuất ô tô phải có kiến thức cơ bản về cơ khí máy móc, phản ánh kỹ năng điều hành nào trong quản lý?

A. Kỹ năng tổ chức

B. Kỹ năng nghiệp vụ

C. Kỹ năng tư duy

D. Kỹ năng xây dựng hệ thống.

Xem đáp án

30/08/2021 0 Lượt xem

Câu 3: Bước đầu tiên trong quy trình đặt tên cho thương hiệu là:

A. Điều tra người tiêu dùng

B. Khai thác các nguồn sáng tạo

C. Xác định môi trường của việc tạo dựng thương hiệu

D. Thu thập thông tin

Xem đáp án

30/08/2021 0 Lượt xem

Câu 4: Chính sách giá nào sau đây KHÔNG phải là biểu hiện của giá tâm lý?

A. Hạ giá sản phẩm

B. Giá chẵn

C. Giá lẻ

D. Giá thời vụ

Xem đáp án

30/08/2021 1 Lượt xem

Chưa có bình luận

Đăng Nhập để viết bình luận

Bộ câu hỏi trắc nghiệm môn Marketing căn bản - Phần 13
Thông tin thêm
  • 3 Lượt thi
  • 30 Phút
  • 25 Câu hỏi
  • Sinh viên