Câu hỏi: “Động viên là tạo ra sự _________ hơn ở nhân viên trong quá trình thực hiện nhiệm vụ của tổ chức trên cơ sở thỏa mãn nhu cầu cá nhân”

A. Nỗ lực

B. Thích thú

C. Vui vẻ

D. Quan tâm

Câu 1: Nhà quản trị nên lựa chọn

A. Phong cách lãnh đạo độc tài

B. Phong cách lãnh đạo dân chủ

C. Phong cách lãnh đạo tự do

D. Tất cả đều không chính xác

Câu 2: Doanh nghiệp xây dựng nhà lưu trú cho công nhân là thực hiện loại nhu cầu

A. Xã hội

B. Sinh học

C. Được tôn trọng

D. Nhu cầu phát triển

Câu 3: Trong các phong cách lãnh đạo bên dưới, phong cách nào mang lại hiệu quả

A. Độc đoán

B. Dân chủ

C. Tự do

D. Cả 3 phong cách trên

Câu 4: Các nhu cầu bậc thấp của con người trong tháp nhu cầu Maslow là

A. Nhu cầu sinh học và an toàn

B. Nhu cầu sinh học và xã hội

C. Nhu cầu an toàn và xã hội

D. Nhu cầu ăn mặc ở

Câu 5: Theo lí thuyết động viên của F.Herzberg, thuộc nhóm “yếu tố duy trì” là

A. Công việc mang tính thách thức

B. Chính sách phân phối thu nhập

C. Sự thành đạt

D. Tất cả sai

Câu 6: “Lãnh đạo là tìm cách gây ảnh hưởng đến người khác nhằm đạt được _________ của tổ chức”

A. Kế hoạch

B. Mục tiêu

C. Kết quả

D. Lợi nhuận