Câu hỏi: Thiệt hại do tài sản bị xâm phạm bao gồm:

A. Tài sản bị mất, bị hủy hoại hoặc bị hư hỏng

B. Lợi ích gắn liền với việc sử dụng, khai thác tài sản bị mất, bị giảm sút

C. Chi phí hợp ly để ngăn chặn, hạn chế và khắc phục thiệt hại; Các thiệt hại khác do luật định

D. Tài sản bị mất, bị hủy hoại hoặc bị hư hỏng; lợi ích gắn liền với việc sử dụng, khai thác tài sản bị mất, bị giảm sút; chi phí hợp ly để ngăn chặn, hạn chế và khắc phục thiệt hại và các thiệt hại khác do luật định

Câu 1: Việc xác định giá thuê tài sản theo thỏa thuận của các bên là:

A. Theo tổ chức định giá

B. Theo thỏa thuận của các bên

C. Theo ý chí của bên cho thuê

D. Theo giá thị trường tại địa điểm và thời điểm giao kết hợp đồng thuê

Câu 2: Đối tượng của hợp đồng nào sau đây phải là vật đặc định?

A. Mua bán tài sản

B. Trao đổi tài sản

C. Mượn tài sản

D. Tặng cho tài sản

Câu 3: Nghĩa vụ của bên đặt gia công:

A. Cung cấp nguyên vật liệu theo đúng số lượng, chất lượng thời hạn và địa điểm đã thỏa thuận cho bên nhận gia công, cung cấp giấy tờ cần thiết liên quan đến việc gia công.

B. Chỉ dẫn cho bên nhận gia công thực hiện hợp đồng.

C. Trả tiền công theo đúng thỏa thuận.

D. Cung cấp nguyên vật liệu theo đúng số lượng, chất lượng thời hạn và địa điểm đã thỏa thuận cho bên nhận gia công, cung cấp giấy tờ cần thiết liên quan đến việc gia công; chỉ dẫn cho bên nhận gia công thực hiện hợp đồng; trả tiền công theo đúng thỏa thuận.

Câu 4: Thời hiệu khởi kiện yêu cầu bồi thường thiệt hại là bao lâu?

A. 6 tháng

B. 1 năm

C. 3 năm

D. 5 năm.

Câu 5: Thiệt hại do danh dự, nhân phẩm, uy tín bị xâm phạm bao gồm:

A. Chi phí hợp lý để hạn chế, khắc phục thiệt hại

B. Thu nhập thực tế bị mất hoặc bị giảm sút

C. Thiệt hại khác do luật định

D. Chi phí hợp lý để hạn chế, khắc phục thiệt hại; Thu nhập thực tế bị mất hoặc bị giảm sút và các thiệt hại khác do luật định.

Câu 6: BLDS 2015 quy định mức bồi thường bù đắp tổn thất về tinh thần đối với thiệt hại do tính mạng bị xâm phạm nếu các bên không có thỏa thuận được thì xác định theo hướng:

A. Tối đa không quá 30 lần mức lương cơ sở do Nhà nước quy định

B. Tối đa không quá 60 lần mức lương cơ sở do Nhà nước quy định

C. Tối đa không quá 100 lần mức lương cơ sở do Nhà nước quy định

D. Tối đa không quá 150 lần mức lương cơ sở do Nhà nước quy định